Мы разошлем вашу новость, анонс или пресс-релиз в более 1000 СМИ
Мы опубликуем вашу новость в самых авторитетных и профильных изданиях России и СНГ
Предоставим подробный отчет, с ссылками на все публикации
Популярные новости
23.12.2017 Сфера услуг
Оформили сотрудников на «помойку»? Ждите проверку, депортацию и запрет на въезд
Уважаемые заказчики услуги аутстаффинга, будьте бдительны, МВД усилило проверки по выявлению мигрантов, пребывающих нелегально на территории РФ.
Причиной этому послужило введение законопроекта, предусматривающего уголовную ответственность за фиктивную регистрацию иностранцев по месту пребывания. Планируемые изменения в законодательстве нацелены на борьбу с нелегальной миграцией.
На сегодняшний день ответственность предусмотрена лишь за фиктивную постановку иностранцев на учет у физических лиц. Нововведения в законодательстве введут ответственность за постановку иностранных граждан на учет и для юридических лиц.
Таким образом, изменения в законодательстве направлены на то, чтобы наказать и ликвидировать так называемые «резиновые» офисы, которые фиктивно регистрируют на своей территории мигрантов, и очистить рынок кадровых услуг от «черных» аутстафферов.
Будьте бдительны, сегодня на рынке работают мошенники, которые нелегально принимают иностранцев к себе в штат и фиктивно регистрируют их у себя, выдавая это работодателям за услуги аутстаффинга.
Фактически получается, что мигранту делают фиктивную регистрацию, но в штат не оформляют, уведомление о найме в МВД не подают и, конечно, налогов за мигранта тоже никто не платит. То есть мигрант трудится нелегально, без официального оформления. А значит, если его обнаружат у вас на объекте, отвечать и расплачиваться за это будет ваша компания.
Необходимо учитывать, что, несмотря на то, что изменения в законе еще не вступили в силу, госслужбы уже активно осуществляют массовые проверки документов мигрантов.
На что обратить внимание, чтобы не стать жертвой мошенников:
1. Убедитесь, что агентство имеет государственную аккредитацию в качестве частного агентства занятости.
2. Если организация только-только появилась на рынке услуг, она вполне может быть компанией-однодневкой, которая пропадет при первой же проверке, оставив вам разборки с сотрудниками госорганов.
3. Также важно понимать, что низкая стоимость договора на одного сотрудника является явным признаком мошеннической схемы «черного» аутстаффинга, поскольку сумма договора не может быть меньше налогов с МРОТ и вознаграждения за саму услугу.
4. Почитайте отзывы о компании от клиентов или попросите рекомендации.
Рекомендуем вам проявлять осмотрительность при выборе партнера. Подписывайте договор только с проверенным аутстаффинговым агентством, имеющим аккредитацию и хорошую репутацию.
Если у вас есть вопросы по аутстаффингу персонала, свяжитесь со специалистами «ЗаШтатом» (https://zashtatom.ru/) и они с радостью вас проконсультируют.
Контакты:
Аутстаффинговое агентство «ЗаШтатом»
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Казанская, 7
Телефоны: +7 (812) 243-10-88
E-mail: info@ZaShtatom.ru
Сайт: https://zashtatom.ru/
