25.03.2015 PR, реклама, маркетинг

HR-проект компании «Срочноденьги» стал лучшим на «Работодателе года»

В этом году на соискание премии претендовали 63 предприятия Нижегородской области из различных отраслей, имеющие высокую репутацию и зарекомендовавшие себя, как добросовестные работодатели. Церемония награждения состоялась 18 марта 2015 года.

Компания «Срочноденьги» стала победителем премии в номинации «HR-проект года» в области обучения и развития персонала. Представленный проект называется «Навигатор карьеры». Его цель – увеличение «срока жизни» персонала в компании. Проект воплощен в наглядных материалах, которые дают начинающему сотруднику представление о его карьерном пути.

– «Навигатор карьеры» – проект, актуальный для компаний с большим количеством линейного персонала, таких как «Срочноденьги». Сегодня в компании трудится почти 1000 человек. 90% из них – сотрудники офисов финансового обслуживания, – комментирует генеральный директор компании «Срочноденьги» Андрей Артаев. – География компании постоянно расширяется – каждый месяц мы открываем 2-3 новых офиса, идет регулярный набор персонала. Чтобы сотрудник с самых первых дней работы знал перспективы своего развития в компании – профессиональные и личностные, мы и создали «Навигатор карьеры». Проект уже запущен в работу и призван помочь линейному сотруднику построить свою историю успеха!

Стоит отметить, что годом ранее, в марте 2014-го, компания «Срочноденьги» стала победителем премии «Работодатель года 2013» в номинации «HR-проект года» за построение и развитие системы наставничества.


ООО «Срочноденьги» — микрофинансовая организация, предоставляющая услуги краткосрочных займов физическим лицам. Компания внесена в Государственный реестр микрофинансовых организаций и имеет Свидетельство МИНФИН России № 0000304 от 03.08.2011 г. Деятельность ООО «Срочноденьги» регламентирована Федеральным Законом № 151-ФЗ от 2 июля 2010 г. «О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях».