По требованию Чувашского транспортного прокурора руководитель регионального предприятия за нарушение порядка трудоустройства бывшего сотрудника правоохранительных органов на транспорте заплатит штраф в размере 20 тыс. рублей

Чувашской транспортной прокуратурой проведена проверка соблюдения работодателями транспортного региона законодательства о противодействии коррупции в части соблюдения ограничений, предусмотренных законом при заключении трудовых и гражданско-правовых договоров с гражданами, ранее замещавшими должности государственной службы.

В соответствии с положениями Федерального закона «О противодействии коррупции» в целях предотвращения возможности возникновения конфликта интересов работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим в течение последних двух лет перед данным трудоустройством должности государственной службы, перечень которых устанавливается соответствующими нормативными правовыми актами Российской Федерации, обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного служащего по последнему месту его службы в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации. В дальнейшем указанное уведомление в силу закона подлежит рассмотрению соответствующей комиссией госоргана на предмет возможности возникновения конфликта интересов при новом трудоустройстве бывшего государственного служащего.

В рамках прокурорской проверки установлено, что при заключении трудового договора с бывшим сотрудником Чувашского линейного отдела МВД России на транспорте руководителем ООО «Управление строительными проектами» сведения о трудоустройстве данного сотрудника его бывшему работодателю направлены с нарушением предусмотренного законом 10-дневного срока.

В этой связи транспортным прокурором в отношении указанного должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение к трудовой деятельности на условиях трудового договора бывшего муниципального служащего, замещавшего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами, с нарушением требований, предусмотренных Законом о противодействии коррупции).